- 2beffective
- 21st century
- afhankelijkheid
- angsten
- awareness
- bewustzijn
- birkman
- buik
- Burnout
- change
- Coach
- coaching
- coach spel
- communicatie
- consciousness
- contact
- cultuur
- dialoog
- diversiteit
- dualiteit
- effectiviteit
- emotie
- Emoties
- feedback
- feedforward
- focus
- fysiek welzijn
- gezondheid
- hier-en-nu
- I-AM
- ik
- in-contact
- Johari window
- leren
- levensfasen
- Lifecycle Career Management
- loopbaanbegeleiding
- luisteren
- management
- maturity
- mbti
- observer
- onafhankelijkheid
- ontwikkeling
- oordeelloos
- patronen
- perspectief
- perspectiefverbreding
- presence
- reflectie
- research
- respect
- responsieve communicatie
- role taking
- rust
- samen leren
- samenwerken
- Scharmer
- Senge
- spellenavond
- spellenexpert
- stilte
- storytelling
- stress
- trauma's
- Uzazu
- veranderen
- verwachtingen
- waardering
- waarheid
- waarnemen
- wederzijdse afhankelijkheid
- wereldbeeld
- zelfreflectie
- zelfvertrouwen
Trudy’s Twitter
- Crystal Deodorant: A Natural Option for Reducing Body Odor by @drjoshaxe draxe.com/beauty/crystal… 6 months ago
- De verrassende snacks van graze zijn nu verkrijgbaar in Nederland. Probeer een eenmalige proefbox voor maar € 3,-!… twitter.com/i/web/status/1… 10 months ago
- Interessant artikel junctio.nl/vertrouwensper… 11 months ago
-
Meest recente berichten
Tagarchief: feedforward
Feedforward vanuit Systeem perspectief (deel 3)
Feedforward methode: de stappen Hoe kun je met feedforward starten in een team? Stap 1: De gewenste toegevoegde waarde samen helder maken en hebben Allereerst is het van belang dat het team duidelijkheid heeft over wat de gewenste toegevoegde waarde … Lees verder
Geplaatst in Feedback, Uncategorized, Wat is er nodig?, Wie ben ik?, Zelfrealisatie
Tags: feedforward
2 reacties
Feedforward vanuit Systeem perspectief (deel 2)
Feedforward “Feedforward is een andere vorm van sturing die voortkomt uit ons vermogen om te anticiperen op de toekomst. De toekomst wordt als het ware “naar voren gehaald” om in het nu naartoe te sturen. Gaat het bij feedback-sturing om … Lees verder
Geplaatst in Feedback, Uncategorized, Wat is er nodig?, Wie ben ik?, Zelfrealisatie
Tags: feedforward
2 reacties
Feedforward vanuit Systeem perspectief (deel 1)
Feedforward om afgestemd te werken naar de toekomst! Lees verder
Geplaatst in Feedback, Uncategorized, Wat is er nodig?, Wie ben ik?, Zelfrealisatie
Tags: feedforward
2 reacties